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Accountability: seja um profissional excelente

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Accountability é uma daquelas expressões em inglês que não possuem tradução para o português, mas seu conceito é baseado em um objetivo: responsabilização.

Formado por três dimensões – Accountability Governamental, Accountability Contábil e Accountability Pessoal -, esse conceito é focado em gerar resultados e prestar contas por meio de ações pró-ativas e desenvolvimento pessoal e coletivo.

Neste curso, João Cordeiro vai te apresentar os benefícios da Accountability, assim como a relação direta dessa virtude com pessoas bem sucedidas. Você vai conhecer detalhes que serão diferenciais para o seu aprimoramento diário e, além disso, vai entender a diferença entre pessoas comuns e pessoas excelentes (chamadas de accountable).

Conheça diversos cases para se inspirar e alcançar a excelência de performance! Você sai do curso com certificado e sabendo como colocar cada dica em prática na sua vida.

Ah! Se você é estudante, vai gostar de saber que pode usar as horas cursadas como atividade complementar!

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Local

EAD – acesso imediato!

Carga horária

8h Válidas como atividade complementar. Aceitação conforme regras de cada instituição de ensino.

Instrutor:

João Cordeiro é formado em Psicologia pela PUC, Pós-graduado em Marketing pela ESPM, especializado em Administração de Empresas pela FGV e no exterior tem 40 cursos nos EUA e Suíça.  É membro de Associações Internacionais como: NSA – National Speaker Association – Tempe, AZ e Neuroleadership Institute – New York, NY. Em sua carreira profissional desempenha papéis de: coach, palestrante e escritor há 32 anos.  Como palestrante realizou no exterior 18 eventos em inglês e espanhol, nos continentes: América Latina, África, Europa, Ásia e Golfo Pérsico.

Você vai aprender sobre:

 Accountability Governamental;

 Accountability Contábil;

 Accountability Pessoal;

 Conceitos que podem ser aplicados ao seu dia a dia;

 Práticas que vão mudar sua forma de pensar e agir.

Quais os diferenciais do curso?

• Accountability é pegar para si a responsabilidade e gerar respostas com resultado;

• A Accountability está relacionada com a ideia de “pensar e agir como dono”, ou seja, de ter um pensamento que se preocupa com o contexto como um todo; com protagonismo, colocando a pessoa no centro do seu papel e não simplesmente em um papel secundário; e com resiliência no sentido de resistir, ser persistente e se superar.

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